德州晚报全媒体讯 近日，中共山东省委、山东省政府印发《关于实施更加积极开放有效人才政策的若干措施》（以下简称《措施》），通过7个方面25条具体举措，全面优化人才发展生态，加快建设人才强省。
《措施》聚焦国家战略和山东发展需求，着力构筑新兴领域人才集聚强磁场。山东将建立顶尖人才引进“直通车”，支持高校院所优先与企业联合引才；面向全球靶向引进人工智能、集成电路等领域人才，实施本硕博贯通培养；大力储备“人工智能+”人才，支持高校设置“人工智能+X”微专业群，开设“人工智能+学科专业”双学位复合型人才培养项目；将互联网营销等新业态人才纳入分类认定范围；实施技术经理人培养专项计划。
为完善人才创新创业支持体系，山东将建立“创业陪跑”机制，实施人才创业全周期“一件事”改革。通过“算力券”“创新券”等支持人才共享科研资源，建设“零租”孵化器、概念验证中心。优化人才金融支持，对创业大赛获奖项目来鲁落地给予股权投资支持，并建立国资创投容错免责机制。
在人才培养方面，山东将实施急需学科专业内涵更新行动，支持校企共建现代产业学院、卓越工程师学院，扩大培养规模。落实“新八级工”制度，支持企业开展特级技师、首席技师评聘，畅通技能人才成长通道。
聚焦打造北方优秀青年人才集聚区，山东将通过“青年优居计划”，为来鲁求职应届毕业生提供一定期限免费住宿，提高高层次青年人才公积金贷款额度。持续实施优秀博士、博士后科研支持政策，每年支持100名左右海外优秀青年，遴选200名40岁以下青年人才跟踪培养。
此外，山东还将实施齐鲁引才伯乐计划，对引进高层次人才作出重要贡献的专家进行激励，推行“市场认定、行业认可、政府认账”的人才分类评价机制，优化外国人来华工作许可联审，完善高层次人才绿色通道服务，营造近悦远来的人才发展生态。